Quảng Ngãi: Đảng bộ huyện Minh Long chú trọng đổi mới phương thức lãnh đạo

Kết quả thực chất, đồng bộ

Bí thư Huyện ủy Minh Long Nguyễn Mạnh Thái thông tin: “Sau khi có Nghị quyết số 28-NQ/TW, ngày 17/11/2022 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khoá XIII, Đảng bộ huyện quán triệt sâu rộng, chỉ đạo lấy đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng đối với hệ thống chính trị làm động lực phát triển; yêu cầu ấy đang trở thành dòng chảy xuyên suốt, trọng tâm, hướng tới mục tiêu xây dựng Minh Long phát triển toàn diện, vững chắc, giàu bản sắc”.

Minh Long là huyện miền núi, vùng cao nằm ở phía Tây tỉnh Quảng Ngãi với 75% là người dân tộc H’Rê. Đảng bộ huyện có 34 tổ chức cơ sở đảng, gần 1.500 đảng viên.  Nhận thức rõ tầm quan trọng đổi mới phương thức lãnh đạo, thời gian qua, Đảng bộ huyện chú trọng công tác lãnh đạo, chỉ đạo, xây dựng chương trình hành động, kế hoạch thực hiện với những giải pháp cụ thể, thiết thực, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động của hệ thống chính trị, thúc đẩy kinh tế - xã hội phát triển.

Xác định lãnh đạo bằng đường lối, chủ trương là phương thức lãnh đạo cơ bản của Đảng, vì vậy, Đảng bộ huyện tập trung cải tiến việc ra nghị quyết, chỉ thị, văn bản theo hướng ngắn gọn, súc tích, có trọng tâm, trọng điểm, sát với tình hình thực tiễn, từng bước khắc phục tình trạng ban hành quá nhiều văn bản. Quan điểm thống nhất, xuyên suốt trong thảo luận, quyết định các chủ trương, chính sách đó là phát huy quyền làm chủ của Nhân dân, lấy dân là gốc, làm trung tâm, đặt lợi ích, nguyện vọng của Nhân dân lên trên hết, trước hết.

Đảng bộ huyện Minh Long quán triệt, xác định rõ việc cán bộ các cấp gần dân, sát dân là kênh hữu hiệu để nắm bắt, lắng nghe và chỉ đạo giải quyết ngay những khó khăn, vướng mắc cho cơ sở. Từ đó, các đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành (BCH), Ủy viên Ban Thường vụ (BTV) Huyện ủy chủ động xây dựng kế hoạch và thực hiện nghiêm túc chế độ đi thực tế địa bàn. “Đi cơ sở, dự sinh hoạt chi bộ khu dân cư vừa là nhiệm vụ, vừa là giải pháp quan trọng để đổi mới phương thức lãnh đạo, giúp cấp ủy nắm bắt đầy đủ, kịp thời tình hình từ mỗi thôn, làng để từ đó có sự lãnh đạo, điều hành phù hợp với thực tế”, Bí thư Huyện ủy Minh Long Nguyễn Mạnh Thái chia sẻ.

Theo Bí thư Đảng ủy xã Long Mai Đinh Thanh Minh: Thực hiện chỉ đạo của Huyện ủy, Đảng bộ xã Long Mai, đổi mới phương thức lãnh đạo theo hướng thiết thực, nhanh chóng đưa nghị quyết vào cuộc sống, phát huy vai trò lãnh đạo của từng chi bộ và trách nhiệm của đảng viên trong thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, xây dựng nông thôn mới nhằm không ngừng nâng cao đời sống Nhân dân.

Nhận thức sâu sắc đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng đối với hệ thống chính trị là việc đi đầu, then chốt; hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị chính là thước đo năng lực lãnh đạo, uy tín của Đảng. Vì vậy, BCH Đảng bộ huyện Minh Long xây dựng quy chế, chương trình, kế hoạch cụ thể; nêu rõ nhiệm vụ trọng tâm từng thời điểm, từng quý, hằng tháng, hằng năm; quy định rõ trách nhiệm, quyền hạn của BCH Đảng bộ huyện, BTV Huyện ủy và các ủy viên; quy định chế độ làm việc, thông tin, báo cáo... Từ những việc làm đó, phương thức lãnh đạo, lề lối làm việc của cấp ủy các cấp được đổi mới theo hướng sâu sát cơ sở, nắm chắc thông tin, bàn bạc công khai, dân chủ; xác định kế hoạch, công việc, mục tiêu rõ ràng; đề ra biện pháp khả thi, hiệu quả; lãnh đạo, chỉ đạo cụ thể, sát thực tiễn; công tác giám sát, kiểm tra trong chỉ đạo, điều hành được tăng cường.

Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy Lê Thanh Bình chia sẻ: Dấu ấn rõ nét nhất trong đổi mới phương thức lãnh đạo thời gian qua của Đảng bộ huyện Minh Long là chủ trương, nghị quyết, văn bản… được xây dựng trên tinh thần dân chủ, được lấy ý kiến góp ý, phản biện của các cơ quan chuyên môn, khảo sát thực tế từ tổ chức đảng, đảng viên và Nhân dân; nhận định rõ tình hình thực tế, dự báo được hiệu quả khi thực hiện; câu từ cụ thể, cô đọng, ngắn, gọn, rõ và đưa ra giải pháp khả thi trước khi trình cấp ủy quyết định. Khi nghị quyết được ban hành, các đồng chí trong BTV, BCH có trách nhiệm quán triệt, chỉ đạo, theo dõi, kiểm tra, đôn đốc thực hiện và sơ kết, tổng kết. Đặc biệt, công tác phổ biến, tuyên truyền nghị quyết được Ban Tuyên giáo Huyện ủy, Phòng Văn hóa - Thông tin đẩy mạnh trên Đài Truyền thanh, zalo, facebook… theo phương châm “sớm nhất, nhanh nhất và sâu rộng nhất”.

Dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành của cấp ủy, chính quyền, sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị, nền kinh tế của huyện duy trì tốc độ tăng trưởng cao với 8,19 % trong giai đoạn 2021-2023. Từng là một trong 61 huyện nghèo cả nước, đến tháng 3/2022, Minh Long ra khỏi danh sách huyện nghèo; thu nhập bình quân hiện đạt 41 triệu đồng/người/năm. Đến nay, 100% xã có đường bê tông đến trung tâm xã; 99,45% số hộ được dùng điện; 95% số hộ dùng nước sạch; trên 60% trường học đạt chuẩn quốc gia; 5/5 xã được công nhận đạt chuẩn quốc gia về y tế. Hoạt động thể thao, văn hóa đa dạng, phong phú, giàu bản sắc. Từ năm 2013 đến nay, Minh Long luôn dẫn đầu cụm thi đua khu vực miền núi, hải đảo tỉnh Quảng Ngãi.

Đặc biệt, công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị được triển khai quy củ, thực chất, có nhiều cách làm mới, đi vào chiều sâu, có sức lan tỏa lớn. Nổi bật là xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở đảng, công tác kết nạp đảng viên mới và triển khai thực hiện phong trào thi đua xây dựng “Chi bộ bốn tốt”, “Đảng bộ cơ sở bốn tốt”. Năng lực, phẩm chất của đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý không ngừng được nâng lên. Vai trò của MTTQ và các tổ chức chính trị - xã hội được phát huy. Khối đại đoàn kết toàn dân được tăng cường. Tình hình an ninh trật tự, an toàn xã hội được giữ vững. Công tác phòng chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí có hiệu quả, củng cố vững chắc niềm tin của Nhân dân vào Đảng và hệ thống chính trị.

Về Minh Long hôm nay, từ Long Hiệp, Long Mai, Long Môn, Long Sơn, Thanh An; từ những bản làng tới những khu tái định cư đều trải dài một màu xanh của keo, chè, ngô, lúa… bạt ngàn, xanh thẳm; ở đâu cũng có thể nhận ra vùng đất đang vươn mình trỗi dậy, đầy triển vọng. Những con đường huyết mạch như Phú Lâm - Hố Cả, Long Sơn - Long Mai… mở ra không gian mới, khơi thông, tạo động lực cho những xã miền núi, vùng khó khăn vươn tới.

Đồng chí Bí thư Huyện ủy tâm sự: Chúng tôi xác định yếu tố con người - cán bộ là nhân tố quyết định trong sự nghiệp phát triển. Vì thế, Đảng bộ huyện đặc biệt quan tâm đổi mới phương thức lãnh đạo bằng công tác tổ chức, cán bộ. Yêu cầu đội ngũ cán bộ phải có số lượng, cơ cấu hợp lý, có bản lĩnh chính trị vững vàng, có trình độ, phẩm chất, năng lực, có quyết tâm đổi mới sáng tạo, có tâm huyết, khát vọng cống hiến. Từ đó thực hiện công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, bổ nhiệm cán bộ đúng quy trình, dân chủ, công khai, bảo đảm phương châm “mở” và “động”. Cùng với đó, cấp ủy thể hiện rõ vai trò, trách nhiệm trong công tác cán bộ, sắp xếp tinh gọn tổ chức, bộ máy, tinh giản biên chế; triển khai thực hiện nghiêm túc công tác kiểm tra, giám sát và kỷ luật Đảng, xây dựng tổ chức đảng và phát triển đảng viên.

Huyện ủy Minh Long ban hành Quy định trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên; Quy chế đối thoại trực tiếp giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền các cấp với nhân dân. Các quy định này đã góp phần phát huy vai trò, trách nhiệm, nêu gương, giữ gìn phẩm chất đạo đức, lối sống của đội ngũ cán bộ, đảng viên, xây dựng và củng cố sự đoàn kết, thống nhất trong Đảng, đồng thuận xã hội, góp phần làm sâu sắc mối quan hệ mật thiết giữa Đảng với Nhân dân và phương châm: “Đảng nói dân tin; Mặt trận, đoàn thể vận động dân theo; Chính quyền làm dân ủng hộ”.

Đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng là công việc hệ trọng, đòi hỏi phải chủ động, tích cực, có quyết tâm chính trị cao, vừa làm vừa rút kinh nghiệm, bảo đảm thiết thực, hiệu quả. Trong thời gian tới, chúng tôi tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo, xây dựng Đảng bộ trong sạch, vững mạnh, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của huyện Minh Long - Bí thư Huyện ủy Nguyễn Mạnh Thái nhấn mạnh./.